Σχετικά με την κατανομή των χρημάτων του ΠΔΕ στα Νοσοκομεία της Κρήτης

Η διοίκηση της 7ης ΥΠΕ εξέδωσε  ανακοίνωση για την κατανομή κονδυλίου 2.180.000 ευρώ από το πρόγραμμα δημοσίων επενδύσεων. Αν κάποιος διαβάσει, θα διαπιστώσει ότι η μερίδα του λέοντος από το ΠΔΕ δίνεται στα Νοσοκομεια του Ηρακλείου, με το ΠΑΓΝΗ να προμηθεύεται νέα γ κάμερα και το Βενιζέλειο 12 μηχανήματα αιμοκάθαρσης. Το ΓΝΑΝ αναφέρεται μόνο στην προμήθεια συσκευής παραγωγής οξυγόνου για 5 Νοσοκομεία του νησιού, προμήθεια για την οποία δεν αναφέρεται το κόστος της, δεν αναφέρεται πόσα χρήματα θα εξοικονομηθούν (αν εξοικονομηθούν και πως), ούτε αναφέρεται ποιος θα αναλάβει τη λειτουργία και τη συντήρηση του συστήματος.

 Τα υπόλοιπα Νοσοκομεία του νομού δεν αναφέρονται καθόλου στην ανακοίνωση, δηλαδή θα λάβουν ΜΗΔΕΝ από το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων. 

Πρέπει επίσης να αναφέρθεί ότι στα τέλη του 2016 πραγματοποιήθηκε έκτακτο ΔΣ των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων νομού Λασιθίου μετά από πρόσκληση της διοικήτριας κυρίας Σπινθούρη, όπου εγκρίθηκε η υποβολή προτάσεων για ένταξη στο ΠΔΕ, μετά από σχετική παρότρυνση της διοίκησης της 7ης ΥΠΕ, με τη δέσμευση ότι θα υπάρξει μέσα στο 2017 χρηματοδότηση των προτάσεων από το ΠΔΕ. Οι προτάσεις που εγκρίθηκαν από το ΔΣ και υποβλήθηκαν στη ΔΥΠΕ και στο Υπουργείο υγείας αφορούσαν κυρίως στην προμήθεια ιατρομηχανολογικού εξοπλισμού για τα Νοσοκομεία και για τη βελτίωση της κτιριακής τους κατάστασης. 

Τελικά ΚΑΜΙΑ από τις προτάσεις που υποβλήθηκαν από τα Νοσοκομεια του ν. Λασιθίου δεν χρηματοδοτήθηκε από το ΠΔΕ του 2017!

Το ΓΝΑΝ προχώρησε στην αγορά κάποιων από όσα περιλαμβάνονταν στις προτάσεις που υποβλήθηκαν νομίζοντας ότι ισχύει η δέσμευση της ΔΥΠΕ και ότι θα υπάρξει χρηματοδότηση από το ΠΔΕ. Όμως χρηματοδότηση δεν υπήρξε, κάποιες από τις αγορές ολοκληρώθηκαν, με αποτέλεσμα τώρα να υπάρχει το ανάλογο κενό στον προϋπολογισμό του Νοσοκομείου μας, κενό που ελπίζουμε να καλυφθεί από το Υπουργείο Υγείας στην τελευταία τροποποίηση του προϋπολιγισμού με ανάλογη αύξηση του κονδυλίου δαπανών. Τόσο καλά...

Βεβαίως τα περισσότερα από όσα περιλαμβάνονταν στις προτάσεις δεν αγοράστηκαν, με αποτέλεσμα να εξακολουθούν να είναι ακάλυπτες οι σχετικές ανάγκες (  ανάγκη ανανέωσης του ιατροτεχνολογικού εξοπλισμού και αγοράς νέου, ανάγκη βελτίωσης  κτιριακής κατάστασης του ΓΝΑΝ) .

Και αφού έχουν συμβεί τα παραπάνω, η διοίκηση της 7ης ΥΠΕ προχωρά από πάνω και στην έκδοση τέτοιου είδους παραπλανητικών και προπαγανδιστικών ανακοινώσεων για το σοβαρό αυτό θέμα.

ΥΓ:  Κάποιοι αντί να απαντήσουν στα ζητήματα που τίθενται στο δημόσιο διάλογο για την Υγεία, επιλέγουν τις προσωπικές επιθέσεις. Η στάση, τόσο η δική μου όσο και του σωματείου στο οποίο είμαι πρόεδρος, είναι εδώ και 6 χρόνια το ίδιο αγωνιστική και διεκδικητική, ανεξάρτητα με το ποιο κόμμα είναι στην κυβέρνηση, ανεξάρτητα με το ποια πρόσωπα βρίσκονται στη διοίκηση της ΔΥΠΕ και των Νοσοκομείων.  Καλό θα ήταν οι εκάστοτε κυβερνητικοί παράγοντες να απαντούν στα θέματα που θέτουμε.

Θα λειτουργήσει η Τοπική Μονάδα Υγείας (ΤΟΜΥ) Αγίου Νικολάου;

Σύμφωνα με τα στοιχεία που δημοσιεύτηκαν στην ιστοσελίδα του Υπουργείου Υγείας (δείτε ΕΔΩ), για τις ΤΕΣΣΕΡΙΣ θέσεις Γενικών Ιατρών ή Παθολόγων για την Τοπική Μονάδα Υγείας Αγ. Νικολάου, δεν υπέβαλε αίτηση ΚΑΝΕΝΑΣ Γενικός Ιατρός. Υπέβαλαν αίτηση  μόνο ΔΥΟ παθολόγοι, οι οποίοι έχουν υποβάλει αιτήσεις και για άλλες ΤΟΜΥ της Κρήτης, και οι οποίοι δεν έχουν εντοπιότητα από τον Άγιο Νικόλαο, οπότε είναι πολύ λογικό να προσληφθούν στις ΤΟΜΥ όπου έχουν εντοπιότητα και όχι στην ΤΟΜΥ Αγίου Νικολάου.Εκ των πραγμάτων προκύπτει το ερώτημα αν , ελλείψει ιατρών, λειτουργήσει η ΤΟΜΥ Αγ. Νικολάου, την οποία τόσο πολύ έχει διαφημίσει ο βουλευτής Λασιθίου του ΣΥΡΙΖΑ Μανόλης Θραψανιώτης και η Νομαρχιακή Επιτροπή του ΣΥΡΙΖΑ Λασιθίου.

Βεβαίως εξακολουθεί και είναι σε εκκρεμότητα και το θέμα του χώρου όπου θα στεγαστεί, αφού μετά την υπαναχώρηση για τον τέταρτο όροφο του Θεραπευτηρίου Χρονίων Παθήσεων Λασιθίου, δεν έχει ανακοινωθεί κάποιος άλλος χώρος.

Όμως βέβαια το πιο σημαντικό πρόβλημα είναι ότι δεν υπάρχουν ιατροί για να στελεχώσουν την ΤΟΜΥ.

Το ζήτημα αυτό είχε επισημανθεί από πολλούς φορείς του χώρου, από τη στιγμή που ανακοινώθηκε η δημιουργία του ΤΟΜΥ. Όμως οι τοπικοί κομματικοί παράγοντες του ΣΥΡΙΖΑ και ο βουλευτής Θραψανιώτης, αντί να συζητήσουν και να κατανοήσουν τη φύση του προβλήματος, πανηγύριζαν,  απαξίωναν και προσέβαλαν όσους ασκούν κριτική γι΄αυτά τα θέματα.

Πρέπει να σημειωθεί ότι ο Άγιος Νικόλαος είναι η μοναδική πόλη της Κρήτης (και από τις λίγες στην Ελλάδα) που δεν διαθέτει ΚΑΜΙΑ δομή πρωτοβάθμιας υγείας, ούτε Κέντρο υγείας, ούτε μονάδα πολυιατρείου ΠΕΔΥ.

Τη στιγμή που οι συνθήκες εργασίας και οι αμοιβές των ιατρών στο ΕΣΥ λόγω των μνημονίων έχουν επιδεινωθεί σε μεγάλο βαθμό, είναι λογικό ότι οι νέοιιατροί προτιμούν είτε τη φυγή στο εξωτερικό, είτε τη συνέχιση των σπουδών τους με μεταπτυχιακά και διδακτορικά, είτε το άνοιγμα ιδιωτικών ιατρείων. Πόσο πιο πολύ, που στις ΤΟΜΥ οι ιατροί θέσεις εργασίας είναι ελαστικές και με πληρωμή από κονδύλια της ΕΕ, που όλοι γνωρίζουν πόσο έγκαιρα γίνονται οι πληρωμές σε άλλα αντίστοιχα προγράμματα....

Για το ότι δεν βρέθηκαν ιατροί να στελεχώσουν τις ΤΟΜΥ δεν φταίει το αόριστο brain drain. Φταίει η εφαρμογή των μνημονιακών πολιτικών, που επιδεινώνει τις συνθήκες εργασίες και τις αμοιβές των νέων ιατρών. 

Η περίπτωση της μη εύρεσης επαρκούς αριθμού ιατρών για τη στελέχωση των ΤΟΜΥ αποδεικνύει ότι η ενίσχυση των δημόσιων δομών υγείας σε συνθήκες μνημονίων, είναι μια ουτοπία και (αυτ)απάτη. Εφαρμογή μνημονίων και ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας, δεν συμβιβάζονται.

Για τις κινητοποιήσεις των εργαζομένων στη Θεσσαλονίκη

Tο διήμερο 8-9 Σεπτέμβρη βρέθηκα ως μέλος του ΓΣ της ΠΟΕΔΗΝ στη Θεσσαλονίκη για συμμετοχή στις διαδηλώσεις και στις συνεδριάσεις που είχαν προγραμματίσει οι συνδικαλιστικές οργανώσεις, ενόψει της παρουσίας του πρωθυπουργού στα εγκαίνια της ΔΕΘ.

Την Παρασκευή 8/9 πραγματοποιήθηκε μια μεγάλη πορεία εργαζομένων στα Νοσοκομεία που οργάνωσε η ΠΟΕΔΗΝ. Η πορεία  των εργαζομένων ξεκίνησε από το Νοσοκομείο Ιπποκράτειο της Θεσσαλονίκης και έφτασε στο Υπουργείο Μακεδονίας Θράκης, σε μια απόσταση 4 χιλιομέτρων, περνώντας μπροστά ή κοντά από τα περισσότερα Νοσοκομεία της Θεσσαλονίκης.

Φωτογραφία από την πορεία των εργαζομένων στα Νοσοκομεία την Παρασκευή 8/9/17

Η συμμετοχή των συναδέλφων μας ήταν αρκετά μεγάλη, αφού συγκεντρώθηκαν περισσότερα από 1000 διαδηλωτές εργαζόμενοι στα Νοσοκομεία, που εξέφρασαν τη διαμαρτυρία τους για τι άσχημες εργασιακές συνθήκες που εξακολουθούμε να βιώνουμε, παρά τις μεγαλοστομίες της κυβέρνησης ότι γίνονται προσλήψεις και ότι λύνονται σταδιακά τα προβλήμτα των Νοσοκομείων. Αν πράγματι ήταν έτσι, δεν θα είχαν λόγο  οι εργαζόμενοι να βγαίνουν στους δρόμους για να διεκδικούν προσλήψεις, πληρωμή των δεδουλευμένων και αύξηση της χρηματοδότησης των Νοσοκομείων. Η μεγάλη συμμετοχή των εργαζομένων δείχνει ότι τα προβλήματα εξακολουθούν να είναι άλυτα. Στην κατάληξη της πορείας στο Υπουργείο μακεδονίας Θράκης διατυπώθηκε το αίτημα να υπάρξει συνάντηση της ΠΟΕΔΗΝ με τον πρωθυπουργό κατά τη διάρκεια της παραμονής του στη Θεσσαλονίκη, αίτημα που δυστυχώς απορρίφθηκε.

Φωτογραφία από τη συνεδρίαση του ΓΣ της ΠΟΕΔΗΝ στην Παρασκευή 8/9/17

Το απόγευμα της Παρασκευή 8/9 υπήρξε συνεδρίαση του γενικού Συμβουλίου της ΠΟΕΔΗΝ στην οποία , εκτός από τα προβλήματα των Νοσοκομείων, συζητήθηκαν οι τρόποι αντίδρασης στην τροπολογία που κατέθεσε στη Βουλή η υπουργός διοικητικής μεταρρύθμισης Όλγα Γεροβασίλη με την οποία τιμωρούνται με αποκλεισμό από μελλοντικές κρίσεις όσοι προϊστάμενοι συμμετέχουν στην απεργία αποχή της ΑΔΕΔΥ από την αξιολόγηση. Πρόκειται για μια πρωτόγνωρη απεργοσπαστική νομοθετική ρύθμιση που κατατέθηκε στη Βουλή μετά από την απαίτηση της τρόικας να ολοκληρωθεί με κάθε τρόπο η διαδικασία αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων. Η συγκεκριμένη ρύθμιση εμφανώς νομικά πάσχει, αφού έρχεται σε αντίθεση με το συνταγματικό δικαίωμα των εργαζομένων στην απεργία. Πρέπει να σημειωθεί ότι η απεργία αποχή που έχει κυρήξει η ΑΔΕΔΥ από τη διαδικασία αξιολόγησης είναι καθόλα νόμιμη, αφού δεν έχει αμφισβητηθεί δικαστικά. Παρόλαυτα, η κυβέρνηση προσπαθεί να εκβιάσει τους προϊσταμένους/ες του δημοσίου, απειλώντας τους με τιμωρία αν συνεχίσουν να συμμετέχουν στην απεργία – αποχή από την αξιολόγηση. Όλα αυτά συζητήθηκαν στη συνεδρίαση της ΠΟΕΔΗΝ αλλά και της ΑΔΕΔΥ που έγινε την ίδια ημέρα και αποφασίστηκε να συνεχιστεί η απεργία αποχή, να γίνουν κινητοποιήσεις ενάντια στην απεργοσπαστική τροπολογία και να διερευνηθεί η νομική αμφισβήτηση της.

Φωτογραφία από τη συγκέντρωση ΑΔΕΔΥ ΓΣΕΕ μπροστά από το άγαλμα Βενιζέλου το Σάββατο 9/9

Το Σάββατο το απόγευμα έγιναν στη Θεσσαλονίκη οι συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας και πορείες εργαζομένων ενάντια στα μνημόνια, στην κυβερνητική πολιτική και στη συνεχή υποβάθμιση των αμοιβών και των δικαιωμάτων των εργαζομένων, με ιδιαίτερα μεγάλη συμμετοχή και αγωνιστικότητα. Όμως τόσο η ΕΡΤ (για την οποία αγωνιστήκαμε στο παρελθόν), όσο και τα τηλεοπτικά κανάλια και δίκτυα των μεγαλοεπιχειρηματιών, αφιέρωσαν ελάχιστο χρόνο στις μεγάλες κινητοποιήσεις των εργαζομένων. Παρόλαυτα, η συμμετοχή των εργαζομένων στις κινητοποιήσεις στη Θεσσαλονίκη, μας δίνει θάρρος και δύναμη να συνεχίσουμε τις προσπάθειες για προστασία των κοινωνικών δικαιωμάτων και για ανατροπή των μνημονίων και των κυβερνήσεων που τα εφαρμόζουν.

Video: Η τοποθέτηση μου στη συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της ΠΟΕΔΗΝ την Παρασκευή 8/9/2017

Η τοποθέτηση μου στη συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της ΠΟΕΔΗΝ την Παρασκευή 8/9/2017 στο κτήριο της ΕΔΟΘ (Νομαρχιακό Τμήμα ΑΔΕΔΥ Θεσσαλονίκης). Δυστυχώς η ομιλία έγινε στις 20.30, μετά από 4 ώρες συνεδρίασης (η συνεδρίαση ξεκίνησε στις 16.20 και τέλειωσε στις 21.50) και μετά από την πρωινή πορεία των εργαζομένων στα Νοσοκομεία, στην οποία διανύσαμε απόσταση τεσσάρων χιλιομέτρων, από το Ιπποκράτειο Νοσοκομείο μέχρι το Υπουργείο Μακεδονίας Θράκης. Ήμουν υποχρεωμένος σε 5 λεπτά ομιλίας να αναπτύξω 11 θέματα. ενώ κάποια από τα μέλη του Γενικού Συμβουλίου έκαναν συνεχώς φασαρία και μιλούσαν μεταξύ τους.

Ηχώ FM: Ο Γ. Μανουσάκης ζωντανά από τη Θεσσαλονίκη στην πρώτη γραμμή κινητοποιήσεων της ΠΟΕΔΗΝ

Ζωντανά από τη Θεσσαλονίκη ο πρόεδρος του Συλλόγου εργαζομένων στο Νοσοκομείο Αγίου Νικολάου κ. Μανουσάκης Γιώργος μίλησε στον Ηχώ fm 99,8 για την κινητοποίηση που πραγματοποιεί σήμερα η ΠΟΕΔΗΝ

Η πορεία ξεκίνησε από το Ιπποκράτειο Νοσοκομείο, θα διέλθει από Νοσοκομεία και κεντρικούς δρόμους της πόλης και θα καταλήξει στο Γραφείο του Πρωθυπουργού στη Θεσσαλονίκη. Όπως επισημαίνει η Ομοσπονδία σε σχετική ανακοίνωσή της οι εργαζόμενοι διεκδικούν αύξηση των δαπανών για την υγεία από 5% στο 7,5% του ΑΕΠ, πραγματικές προσλήψεις επαρκούς αριθμού μόνιμου προσωπικού, δωρεάν Υγεία, κατάργηση Μνημονίων, ανάκτηση απωλειών.

Ο κ. Μανουσάκης εκτός από τα γενικότερα προβλήματα στην υγεία στάθηκε στα τοπικά ζητήματα που απασχολούν την υγεία στο νομό , τις ελλείψεις προσωπικού στα Νοσοκομεία , σχολίασε την πρόσφατη ανακοίνωση της Διοικήτριας των Διασυνδεόμενων νοσοκομείων του Νομού κας Σπινθούρη επεσήμανε ότι η ανακοίνωση της κας Σπινθούρη προσπαθεί να φιμώσει κάθε φωνή μέσα από τα νοσοκομεία που θέλουν να μιλήσει για την κατάσταση που υπάρχει, η αναφορά στην ανακοίνωση για προσωπικά συμφέροντα προσβάλλει ανθρώπους και ο κ. Μανουσάκης κατέληξε λέγοντας ότι δεν μπορεί να λέει η Διοίκηση μόνο πόσοι έρχονται αλλά πρέπει να λέει και πόσοι φεύγουν, για να γνωρίζει και ο κόσμος την πραγματική κατάσταση.

Ακολουθεί συνέντευξη Γ. Μανουσάκη:

Πηγή : hxonews.gr

Απάντηση στις ανακοινώσεις της κυρίας Σπινθούρη

Η διοικήτρια των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων νομού Λασιθίου αντί να υπερασπιστεί το Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου στην επίθεση που δέχεται, υπερασπίζεται τη θέση της (δείτε τη σχετική ανακοίνωση ΕΔΩ).

Και για ντα το κάνει αυτό, φτάνει στο σημείο να παρουσιάζει ως ασήμαντη και κατασκευασμένη την είδηση ότι υπήρξε οργανωμένο σχέδιο από τη διοίκηση της 7ης ΥΠΕ για μετακίνηση παθολόγου από το ΓΝΑΝ στο Νοσοκομείο Ιεράπετρας, παρά το ότι γνωρίζει ότι η είδηση είναι αληθινή και πραγματική. Γιατί σε συνεδρίαση του ΔΣ τον ιούλιο που υπήρχε ως θέμα η προκήρυξη δύο θέσεων παθολόγων επιμελητών Β για το Νοσοκομείο Ιεράπετρας η κυρία Σπινθούρη μας είπε ότι από τη ΔΥΠΕ την ενημέρωσαν ότι θα αλλάξει ο νόμος και ότι το θέμα πρέπει να αναβληθεί για να προκηρυχθεί η μία θέση αργότερα σε βαθμό διευθυντή. Επίσης γνωρίζει πολύ καλά τις συνενοήσεις που έγιναν για το συγκεκριμένο θέμα.

Παρόλαυτα προτιμά να μας παρουσιάζει εμάς ως ψεύτες για να φανεί καλή στη ΔΥΠΕ και στο υπουργείο.

Μας κατηγορεί μάλιστα αόριστα ότι αποσκοπούμε στη δημόσια προβολή, στην παραπληροφόρηση και στην εξυπηρέτηση προσωπικών, πολιτικών, ψηφοθηρικών ή άλλων διεκδικήσεων.

Δεν μιλά όμως συγκεκριμένα σε ποιους αναφέρεται,αφήνει δε και το εξόχως συκοφαντικό υπονοούμενο για "εξυπηρέτηση άλλων σκοπών"!

Ρίχνει λάσπη στον ανεμιστήρα.

Η διοικήτρια αντί να απαντά με επιχειρήματα επιλέγει τη γενική σπίλωση και τη συκοφάντηση όσων ασκούν κριτική με συγκεκριμένα επιχειρήματα. Δεν είναι τυχαίο ότι από τότε που ανέλαβε ουδέποτε απάντησε επί της ουσίας σε όσα αναφέραμε για το Νοσοκομείο. Όλα πάντα είναι καλά και ανθηρά. Η ίδια είχε δηλώσει στο ΚΡΗΤΗ TV ότι στο Νοσοκομείο αρχές Ιουλίου θα λειτουργήσει το οδοντιατρείο. Μπήκαμε στο Σεπτέμβριο και δεν υπάρχει κανένα φως στον ορίζοντα γι΄αυτό το σοβαρό θέμα που απασχολεί κυρίως τους ασθενείς των κατώτερων οικονομικών στρωμμάτων της περιοχής. Η κυρία διοικήτρια βγάζει ανακοίνωση για "ασήμαντες και κατασκευασμένες ειδήσεις" αλλά μια ανακοίνωση για το πότε θα λειτουργήσει ξανά το οδοντιατρείο του Νοσοκομείου, δεν βγάζει. Τα ίδια και με την ορθοπεδική. Πέρασε όλο το καλοκαίρι με τις μισές ημέρες χωρίς εφημερεύοντα ορθοπεδικό και το μόνο που έκανε η κυρία διοικήτρια ήταν να υποχωρήσει στις απειλές του δημάρχου Ιεράπετρας που ζήτησε την παραίτηση της και να κόψει τις λίγες εφημερίες που γινόταν στο ΓΝΑΝ από ορθοπεδικό του Νοσοκομείο Ιεράπετρας, ενώ παράλληλα έστειλε και τις παιδιάτρους του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου να κάνουν εφημερίες στο νοσοκομείο Ιεράπετρας.

Ήρθε γαστρεντερολόγος στο ΓΝΑΝ και στη χειρουργική κλινική (όπου θα νοσηλεύονται τα περιστατικά του) το νοσηλευτικό προσωπικό δεν επαρκεί ούτε για να βγάζει τις βάρδιες. Τα ίδια προβλήματα και σε άλλα νοσηλευτικά τμήματα του Νοσοκομείου. Κατά τα άλλα εμείς βγάζουμε ανύπαρκτες και κατασκευασμένες ειδήσεις.

Η κυβέρνηση παίρνει με ατομικές μετακινήσεις έναν έναν τους διοικητικούς υπαλλήλους του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου που είχαν προσληφθεί με την προκήρυξη του διαγωνισμού του ΑΣΕΠ, η διοικητική υπηρεσία του Νοσοκομείου κινδυνεύει με πλήρη αποστελέχωση, αλλά για τα σοβαρά αυτά ζητήματα η διοικηση του Νοσοκομείου δεν βγάζει ανακοινώσεις, ούτε απαντά, κατηγορεί μόνον για κατασκευασμένες και ανύπαρκτες ειδήσεις. Στα μαγειρία του Νοσοκομείου καταστρατηγείται εις βάρος του προσωπικού κάθε έννοια εργατικής νομοθεσίας με συναδέλφισσες να κάνουν 21 βάρδιες συνεχόμενες χωρίς ρεπό, η διοίκηση δεν κάνει τίποτα ουσιαστικό και αποτελεσματικό γι΄αυτό και μας κατηγορεί και από πάνω για ψευδείς και κατασκευασμένες ειδήσεις.

Υπάρχουν πολλά προβλήματα για τα οποία έχουμε ζητήσει παρέμβαση της διοικήτριας χωρίς να δοθεί καμιά ουσιαστική λύση, ούτε καν ενημέρωση, όπως ζητήσαμε για το θέμα της πυρασφάλειας.

Καλό λοιπόν θα ήταν να ασχοληθεί με την επίλυση των πολλών προβλημάτων του νοσοκομείου και να αφήσει στην άκρη τη συκοφάντηση όσων ασκούν τεκμηριωμένη κριτική για όσα γίνονται στο Νοσοκομείο.

Γιώργος Μανουσάκης, νοσηλευτής, πρόεδρος ΔΣ Συλλόγου Εργαζομένων ΓΝΑΝ

Απάντηση στην ανακοίνωση της ΝΕ του ΣΥΡΙΖΑ

Αντί στις σοβαρές καταγγελίες για σχέδιο ενίσχυσης του Νοσοκομείου Ιεράπετρας με αποδυνάμωση του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου, να απαντήσει η διοίκηση της 7ης ΥΠΕ, απάντησε η νομαρχιακή επιτροπή του ΣΥΡΙΖΑ (δείτε τη σχετική ανακοίνωση ΕΔΩ).,

Αποδεικνύεται έτσι στην πράξη  οι όποιες αποφάσεις δεν λαμβάνονται από τα κυβερνητικά όργανα, αλλά από τη νομαρχιακή του ΣΥΡΙΖΑ, όπως ακριβώς γινόταν και επί των προηγούμενων κυβερνήσεων (ΠΑΣΟΚ ΝΔ) με το περίφημο "κομματικοκρατικό κατεστημένο" σύμφωνα με την  προσφιλή έκφραση του σημερινού υφυπουργού παιδείας Κ. Ζουράρι. Έχουμε λοιπόν όπως φαίνεται ένα νέο κομματικοκρατικό κατεστημένο που ελέγχει τα πάντα και επιτίθεται σε όσους τολμήσουν να αρθρώσουν φωνή αντιπολίτευσης στην κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ ΑΝΕΛ. Αντί για επιχειρήματα, η νομαρχιακή επιτροπή του ΣΥΡΙΖΕ επιτίθεται στην ανακοίνωση της με προσβλητικούς χαρακτηρισμούς "τοπικοί παράγοντες και παραγοντίσκοι" στους εκπροσώπους θεσμικών φορέων του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου, ιατρούς και νοσηλευτές, που εκφράσαμε την ανησυχία μας για τις αρνητικές εξελίξεις για το Νοσοκομείο, ενώ μας συκοφαντεί παρουσιάζοντας μας ότι καλλιεργούμε τοπικισμό και ότι ισχυριζόμαστε ότι θα κλείσουν Νοσοκομεία, κάτι που δεν έχουμε πει ποτέ. 

Και για να εξηγούμαστε: το ότι η ενδυνάμωση του νοσοκομείου Ιεράπετρας δεν πρέπει να γίνει με αποδυνάμωση του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου ή άλλου Νοσοκομείου του νομού, ήταν θέση της νομαρχιακής επιτροπής του ΣΥΡΙΖΑ, της επιτροπής αγώνα Ιεράπετρας και  των συλλόγων εργαζομένων των Νοσοκομείων του νομού και πολλών άλλων φορέων. Τα προβλήματα ξεκίνησαν όταν φέτος το δημοτικό συμβούλιο Ιεράπετρας πήρε εμμέσως την τοπικιστική απόφαση να ζητηθεί από τη ΔΥΠΕ η μετακίνηση παθολόγου ιατρού από το Νοσοκομείο ΑΓ. Νικολάου, κάτι που διατυπώθηκε με αίτημα της επιτροπής που όρισε ο Δήμος Ιεράπετρας και  που επισκέφθηκε τη διοικήτρια της ΔΥΠΕ. Στη συνάντηση αυτή ζητήθηκε συγκεκριμένος παθολόγος που υπηρετεί στο ΓΝΑΝ, η διοικήτρια των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων ν. Λασιθίου εξέφρασε την αντίρρηση της λόγω της ενδεχόμενης αποδυνάμωσης της παθολογικής κλινικής του ΓΝΑΝ , αλλά η κυρία Μαυρομμάτη επέμεινε με αποτέλεσμα να ακολουθήσουν ολιγοήμερες μετακινήσεις του συγκεκριμένου ιατρού από τον Αγ. Νικόλαο προς το Νοσοκομείο Ιεράπετρας. Ακολούθησαν έντονες διαμαρτυρίες από την πλευρά των θεσμικών φορέων του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου με συγκεκριμένη επιχειρηματολογία για τα προβλήματα που δημιουργούνται στη λειτουργία  της παθολογικής κλινικής του ΓΝΑΝ, και οι ολιγοήμερες μετακινήσεις σταμάτησαν. Φέτος το καλοκαίρι τέθηκε στο συγκεκριμένο ιατρό από τη διοίκηση της 7ης ΥΠΕ το ερώτημα αν θα δεχόταν να υποβάλει αίτηση σε νέα θέση δειυθυντή ιατρού στο Νοσοκομείο Ιεράπετρας και η απάντηση ήταν ότι ο νόμος το απαγορεύει. Η διοίκηση της 7ης ΥΠΕ αντέκρουσε ότι ο νόμος θα αλλάξει και θα μπορούν νυν υπηρετούντες ιατροί του ΕΣΥ να υποβάλουν αιτήσεις για θέση διευθυντή χωρίς να χρειάζεται να παραιτηθούν. Πράγματι, σαν από θάυμα, λίγες εβδομάδες  μετά, στο νομοσχέδιο για την πρωτοβάθμια υγεία περιλήφθηκε αυτή η ρύθμιση, η οποία ψηφίστηκε από τη Βουλή και είναι πλέον νόμος. Κατόπιν τούτου, και μετά από τη μεθόδευση της 7ης ΥΠΕ, ο υπουργός υγείας τροποποίησε την απόφαση έγκρισης προκήρυξης δύο θέσεων επιμελητών Β για το Νοσοκομείο Ιεράπετρας και μετέτρεψε τη μία σε βαθμό διευθυντή. Και αυτό σύμπτωση; Είναι εμφανες και γνωστό σε όλους στο Νοσοκομείο ότι όλα έγιναν κατόπιν σχεδιασμού, μετά από το αίτημα της επιτροπής της Ιεράπετρας για το συγκεκριμένο παθολόγο ιατρό, αδιαφορώντας για τα προβλήματα που δημιουργούνται στην παθολογική κλινική του Νοσοκομείου Αγ. Νικολάου.

Και ας έρθουμε τώρα στο τί είναι τοπικισμός και τί όχι.

• Τοπικισμός είναι η κυβέρνηση να υποκύπτει σε παράλογες τοπικιστικές απαιτήσεις που γνωρίζει αποδεδειγμένα ότι θα δημιουργήσουν  μεγάλα προβλήματα στην παθολογική κλινική του νοσοκομείου Αγ. Νικολάου
• Τοπικισμός είναι να υποκύπτει η διοίκηση των διασυνδεόμενων Νοσοκομείων ν. Λασιθίου στις πιέσεις και στις απειλές του δημάρχου Ιεράπετρας και να σταματά τις λίγες εφημερίες που γινόταν στο Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου από Ορθοπεδικό και Αναισθησιολόγο του Νοσοκομείου Ιεράπετρας, με αποτέλεσμα να μεγαλώνουν ακόμα περισσότερο τα κενά εφημεριών στις ειδικότητες αυτές στο ΓΝΑΝ, και την ίδια στιγμή να στέλνει παιδιάτρους από το Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου να κάνουν ιατρείο στο Νοσοκομείο Ιεράπετρας
• Τοπικισμός (και παρανομία) είναι η διοίκηση της 7ης ΥΠΕ να μη ζητά τη γνώμη του ΔΣ του Νοσοκομείου Λασιθίου για το ποιες ειδικότητες ιατρών θα προκηρυχθούν στο Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου, αλλά να επιλέγει από μόνη της ποιες ειδικότητες θα προκηρυχθούν, με αποτέλεσμα ειδικότητες πρώτης γραμμής για το ΓΝΑΝ να μένουν χωρίς προκήρυξη.
• Τοπικισμός είναι τα χρήματα από το πρόγραμμα δημοσίων επενδύσεων να μην αποδίδονται αναλογικά (σύμφωνα με τις κλίνες) στα Νοσοκομεία της Κρήτης, αλλά τα Νοσοκομεία του Ηρακλείου και των Χανίων να παίρνουν τη μερίδα του λέοντος και τα υπόλοιποα να παίρνουν ψίχουλα.
• Τοπικισμός είναι να γίνεται συνεχώς ανισοκατανομή των κονδυλίων για τις πρόσθετες αμοιβές και εφημερίες, με αποτέλεσμα στο Νοσοκομείο Αγ. Νικολάουν να κόβονται συνεχώς εφημερίες και να γίνονται οριζόντιες περικοπές στις αμοιβές των εφημρευόντων ιατρών.
• Τοπικισμός είναι να υπάρχει μεγάλη ανισοκατανομή στο νοσηλευτικό, διοικητικό και τεχνικό προσωπικό των Νοσοκομείων της Κρήτης, με το ΓΝΑΝ να έχει το δεύτερο χαμηλότερο ποσοστό πληρότητας και η κυβέρνηση να μην φροντίζει για αντίστοιχη ενίσχυση με νέες προσλήψεις του ΓΝΑΝ σε τέτοιο αριθμό που να σταματήσει αυτή η ανισοκατανομή.
• Τοπικισμός (και ρουσφετοκρατία) είναι να υπογράφουν συνεχώς οι κυβερνητικοί παράγοντες ατομικές αποφάσεις μετακινήσεων και μετατάξεων προσωπικού από το ΓΝΑΝ αδιαφορώντας για τα τεράστια προβλήματα που δημιουργούνται από αυτή την τακτική.

Αν ψάχνει για τοπικιστές η νομαρχιακή επιτροπή του ΣΥΡΙΖΑ, να τους αναζητήσει όχι στον Άγιο Νικόλαο (που είμαστε συνεχώς θύματα ) αλλά στο Ηράκλειο και στην Ιεράπετρα.

Και δυο κουβέντες εν συντομία για τα υπόλοιπα. Δεν είμαστε μηδενιστές. Δεν είπαμε ποτέ ότι δεν γίνονται καθόλου προσλήψεις και ότι θα κλείσουν Νοσοκομεία. Λέμε πολύ απλά ότι οι προσλήψεις είναι λίγες και σε καμιά περίπτωση δεν επαρκούν για τη βελτίωση της κατάστασης στα δημόσια Νοσοκομεία. Αυτό είναι κριτική, δεν είναι κακία ούτε αντιπολίτευση, συνοδεύεται δε πάντα με συγκεκριμένους αριθμούς και στοιχεία. Αυτή την κριτική η νομαρχιακή του ΣΥΡΙΖΑ δεν μπορεί να την ανεχτεί, ούτε βέβαια να την απαντήσει. Εμείς ζητούμε ενίσχυση του νοσοκομείου Αγ. Νικολάου, όχι αποδυνάμωση των άλλων Νοσοκομείων του νομού.

Επίσης για την πρόσβαση των ανασφάλιστων στο σύστημα υγείας, η ΝΕ του ΣΥΡΙΖΑ παραλείπει να αναφέρει ότι αυτή έγινε χωρίς ούτε ένα ευρώ απιπλέον. Μάλιστα το 2017 οι δαπάνες για την υγεία στον προϋπολογισμό ήταν 200 εκατομμύρια λιγότερες από το 2016 και αντίστοιχη μείωση έχει προϋπολογιστεί και για το 2018. Επίσης οι ανασφάλιστοι απέκτησαν πρόσβαση στις ίδιες υποβαθμισμένες δομές υγείας που ε΄χουν πρόσβαση και ασφαλισμένοι. Δηλαδή, στον Άγιο Νικόλαο, από την αρχή του έτους μέχρι σήμερα ασφαλισμένοι και ανασφάλιστοι δεν έχουν πρόσβαση σε δημόσιο οδοντίατρο στην πόλη τους, και όπως φαίνεται αυτό θα συνεχιστεί μέχρι τουλάχιστον το τέλος του έτους. Επίσης ασφαλισμένοι και ανασφάλιστοι στον Άγιο Νικόλαο δεν έχουν πρόσβαση σε εφημερεύοντα ορθοπεδικό, οφθαλμίατρο, ΩΡΛ στις μισές ημέρες του μήνα και πλέον. Που πάνε ασφαλισμένοι και ανασφάλιστοι γι΄αυτές τις ιατρικές ειδικότητες; Στις περισσότερες περιπτώσεις σε ιδιώτες ιατρούς και οδοντιάτρους...Γι΄ αυτο καλό θα ήταν να είμαστε πιο προσεχτικοί όταν αναφερόμαστε σε καθολική πρόσβαση σε δημόσιες υπηρεσίες υγείας.

Κλείνοντας θα ήθελα να καλέσω τους θεσμικούς φορείς του Αγ. Νικολάου και του νομού Λασιθίου να αντισταθούν στις επιθέσεις που δέχεται το Νοσοκομείο Αγ. Νικολάου και να απαιτήσουν την ουσιαστική (και όχι εικονική) ενίσχυση του ώστε να μπορεί να παράσχει πλήρεις και ολοκληρωμένες υπηρεσίες υγείας στους πολίτες του Μεραμπέλλου και του νομού.

Γιώργος Μανουσάκης, νοσηλευτής

πρόεδρος ΔΣ Συλλόγου Εργαζομένων ΓΝΑΝ

Μέλος ΓΣ ΠΟΕΔΗΝ